工作5年,年满50岁,公司辞退,没有休年休假,如何拿补偿金?

您好,有没有签合同买社保
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你好,详细介绍你的案情和问题,本律师为你咨询解答
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起诉
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建议通过法律途径处理
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可与公司协商,协商不成可仲裁
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你好,可以描述一下详细情况
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申请劳动仲裁
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这个是可以去处理的看具体的情况
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怎么辞退的?
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通常情况下,当单位解除劳动合同时,我们的维权方式包含以下几种:首先,双方可以协商处理,协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议;其次,可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解,或向劳动仲裁委申请劳动仲裁,如果对仲裁结果不满,还可以向法院提起诉讼。
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